十二期职场专家在线 嘉宾 重庆爱特装饰工程设计有限公司 董事长 曹洪阳先生

    认识曹洪阳始于他办公室的一大摞书籍,诺大的办公桌上没有电脑,曹洪阳说除了每天必须关注的新闻外,他更喜欢在书里面寻找深度。当然,桌旁的便携式留声机也是他钟爱的物件之一。
    从小热爱艺术的他给人感觉举手投足间少了一份商气,多了一份儒雅。他是一位坚定又富有激情的企业家,又是一位浪漫的艺术者,同时保有冷静地思维懂得审时度势。凭借对装饰行业的热爱他和爱人共同创办了爱特装饰,短短几年时间突飞猛进犹如一匹杀入装饰行业的黑马。
    2007年他被评为重庆市装饰装修行业最具影响力的风云人物,重庆师范大学、重庆电子职业技术学院的客座教授,爱特装饰更被评为全国建筑装饰行业百强企业。如今他正带领爱特装饰逐步走上集团化道路,在这个纷繁起伏的行业里爱特敢为天下先的作风值得我们敬佩。
    在此我们祝福他,也希望未来几年爱特装饰“爱人?爱家?爱生活”的理念能够渗透山城的每个角落。

装饰黑马曹洪阳


名落孙山闯天涯

    出身于四川遂宁的曹洪阳,在家排行老二,从小爱好多,成绩好,多才多艺文采不凡。难得的是画着一手好画,不管是素描还是国画都入木三分,惟妙惟肖,曾连续四年获得全市绘画比赛一等奖,在家乡素有“涪江才子”之称。此时的曹洪阳一心想当一名画家,高考时报考了中央工艺美术学院这所心目中的设计最高学府,认定只有在那里才能实现自己的理想。可惜天不遂人愿,少年得意的曹洪阳最终失意于考场,被阿坝师专录取成了村里第一个考上大学的人。然而曹洪阳并不打算接受,村人眼里的荣耀换来的只是他满眼的落寂。不甘屈于命运的安排,曹洪阳向家里提出了复读的请求,此时的曹家由于生意亏损已无力承担这笔费用。父亲要求他到阿坝师专继续学业,而他却坚持不因一时的困难而草率决定自己的人生。由于当时的高考制度严格规定学生如果无故拒绝到录取学校读书,要想复读必须再等两年。面对曹洪阳的决然态度父亲勃然大怒,差点与他断绝父子关系。伤心之余曹洪阳决定自食其力,同时也为了减轻家人负担,18岁的他毅然用肩膀扛起几十斤重的书本,怀揣200元钱只身南下深圳,开始了一段冰火两重天的打工之旅。

不经一番寒彻骨,哪得梅花扑鼻香

    18岁的高中生在深圳这个大都市,一无亲戚依靠、二无经验垫底、三无金钱开路,南下打工必然荆棘满路。从遂宁到深圳,下了火车就只剩下30元,面对深圳上百元的住宿费,刚下火车的曹洪阳很快意识到自己处境艰难。忍痛花5元钱买来一张深圳地图,不过远水解不了近渴,第一天晚上曹洪阳决定睡桥洞。好在这个被他戏称为“露天别墅”的空间里,他很会自娱自乐,虽没有家的温暖但吹着心爱的笛子也能微笑度过。
    两天后曹洪阳发现想要在深圳马上租房安顿下来是绝不可能的,郊区的建筑工地是一个划算的选择。仗着以前跑山路练就的一副好身体,曹洪阳信心十足去工地面试。可惜看着他戴着眼镜的书生样包工头并不买账,第二天曹洪阳又花了5元钱买了一包烟去见包工头,软磨硬泡之后才艰难地得到了在深圳的第一份工作——挖下水道。此后的一段时间为了生存他陆陆续续在工地干过钢筋工、木工、水泥工等等,有一次做工还从13楼掉下去险些丧命,幸好命大的他及时抓住了钢筋落在了9楼。这样大大小小的事情在工地时有发生,到今天曹洪阳的身上依然留有当初打工受伤的痕迹。
    大难不死必有后福,3个月后曹洪阳攒够了几百元,痛定思痛之后他意识到只有找到一份持久的工作才是生存之道。于是烈日炎炎的夏天曹洪阳一遍又一遍地跑着人才市场,深圳永远是一个不缺乏学历的地方,博士、研究生、本科生充斥着整个城市,只有高中学历的曹洪阳要想争得立脚之地难于上青天。没有收入来源,晚上只有偷偷跑回工地。好在他不仅笛子吹得好画更好,闲暇之余总喜欢画一些画送给工友,吹吹笛子给大家解解闷,靠着一技之长换来了晚上的“一席之地”。当然大家也很乐意帮助这位落难的小伙子,有的甚至临走时还把身上剩余的饭票送给他,这对穷困潦倒的曹洪阳来说无疑是雪中送炭,他至今想起来仍然满怀感激。
    又一个月之后,曹洪阳终于在一家中外合资仪表企业找到了一份工人的工作。靠着顽强的毅力、好学的精神和不服输的傲气,8个月内他从工人做到组长、主管、主任,最后竟成了公司国内贸易部的经理,93年时月薪就达到了七千多,成了真正的金领一族,而此时的他不过区区20岁。曹洪阳说当他第一次把一个月的8千元收入寄了七千九百九十元回家时父母震惊了,不明就里的父亲急忙打来电话劝他千万不要对不起党和人民对他的栽培,绝对不能做违法乱纪的事。原来可爱的父亲看到那么多钱以为曹洪阳在深圳做了什么出格的事。由于企业效益好,当上经理的曹洪阳分到了一套设施齐全的公寓,吃住穿公司几乎都给他包了。平时最大的快乐就是每半个月去街上炒一盘田螺,喝一瓶啤酒。没事做的时候就关在房里画画看书,高兴的时候就把作品贴在门上,很快他又成了远近闻名的“才子”,这样的日子到也过得惬意。一年多之后曹洪阳顺利存了近7万块钱,而此时的他并没有因现有的安逸而忘却当初南下深圳的初衷,毅然向公司和家人阐明了要辞职深造的想法。父母不同意,老板不同意,可曹洪阳还是以真诚说服了他们。

爱人•知己两相逢

    94年回到家乡的曹洪阳幸运的得到了爱神的垂青,认识了生命中的爱人,事业上的搭档周红玉。曹洪阳深情地称她为“白莲花”,这样的称呼源于徐志摩的一首“最是那一低头的温柔,像一朵白莲花不胜凉风的娇羞”。在培训班里特立独行的曹洪阳很快引起了同样很受男同学青睐的周红玉的关注,很快志同道合的两个人走到了一起,双双考入四川美术学院。在大学里两人开始接触装饰设计,常利用课余时间在外打工,通过美化别人的生活获得报酬,到大学毕业时,两人已有十万元的积累。
    96年的情人节是曹洪阳觉得幸福的日子。那天他们刚好得到打工的第一笔报酬,1800元人民币。兴奋的曹洪阳一口气背着心爱的姑娘从山脚爬上枇杷山顶,动情之时朗诵了一首“关关雎鸠,在河之洲。窈窕淑女,君子好逑”送给生命中的“她”,也送给他们的未来。大学毕业,两人一起到珠海打工,在一家品牌装饰公司,女友周红玉从事装饰设计,他负责工程管理。一年后,正值澳门回归之时,听着珠海海关奏响的国歌,看着冉冉升起的五星红旗,一股爱国之情激荡胸怀。曹洪阳深刻感受到祖国正在繁荣,人民的日子将越来越好,对家的关注也会越来越多。很快夫妻二人回到了重庆,有了一个春风吹绉一池碧波般的家,然而两人已深深爱上了家装这个职业。2000年,夫妻二人共同创立了一家装饰公司,这就是爱特装饰。

爱特的文化之路

    爱特装饰成立之时,重庆早已有两千多家装饰公司瓜分市场。面对激烈的竞争,曹洪阳毫不退缩发誓要在十年内冲进重庆家装企业前十名。之后他带领公司先从小家装做起,老婆周红玉手绘的家装效果图更是受到了很多高端客户的赞赏。慢慢的爱特装饰得到了客户的认可并从中认识了一些大客户,开始接手大型工装项目,包括政府大楼、酒楼、KTV、办公大楼等等。2005年,曹洪阳敏锐地认识到重庆精装房时代即将到来,家装公司如果把握住了机会完全有可能把产值做到数亿元,走上集团化的道路。家装公司的未来丝毫不逊色于房产开发公司。2005年7月爱特公司及时调整战略致力于家装工程的开发设计。
    创业路上必然有诸多磨难,好比唐僧西行九九八十一难。然而曹洪阳坚信逆境是成功的摇篮,成败决于心态。为此爱特公司始终坚持八字方针“诚信、务实、创新、进取”。做事先做人是爱特公司一直倡导的诚信根本,公司以诚信的态度对待客户,并得到客户的认可获得价值的回报;志存高远,但首先要求员工必须踏实进取,大家一起努力一步一个脚印朝着既定的方向前进。这两年爱特装饰之所以成长迅速就是因为每一个阶段都设定了极强的目标,2008年是爱特装饰的积累年,2009年爱特将完成蜕变挺进重庆装饰行业前三强。
    爱特的创新更值得称道,主要有文化创新、体制创新、营销创新。公司成立之初即细分市场,坚持走文化之路,并通过各种渠道做了大量的企业文化宣传。“爱特”这一品牌字涵的文化特征是:时尚——雅俗交融、典雅——品位高贵、现代——开放吸纳。每位员工都有培育、认同、维护、发展和传播企业文化的使命和责任。企业以统一的企业文化指导、规范内部企业文化。同时,爱特公司积极在行业内首推内外家装刊物,积累家装知识的同时也赢得了消费者和行业的认可。
    体制方面,为了夯实企业发展基础,曹洪阳不惜重金花50万请来国内职业管理团队,这一举动在行业内引起了极大震动。很多人对此不解,而曹洪阳却认为通过职业团队的参与,可以很快地建立企业成熟管理模式并迅速进入市场。事实证明他的选择是正确的,半年后爱特公司在行业内的影响力迅速冲进重庆装饰企业前十名。2006年,爱特公司大刀阔斧地挺进房交会与重庆一线知名家装企业一争高下,这又一次引起了同行、媒体及市民的高度关注。2007年爱特公司顺势推出了全国独创的《家装四库全书》即:《服务红皮书》、《成本白皮书》、《质量蓝皮书》、《环保绿皮书》,从而建立了重庆家装行业的标准化体系,在约束自己公司的同时也给消费者提供了可参考的标准,曹洪阳说这是一种责任。四库全书的推出为爱特装饰迅速赢得了行业口碑,众多知名装饰企业开始静下心来研究。同年,爱特装饰的业绩得到快速增长。2008年爱特公司再接再厉推出四库全书的升级版――《家装宝典》。这本书采用全彩色印刷是全国首部专业性极强的大型家装知识丛书,此书一经推出立刻引起了同行业企业、各大高校、家装媒体的关注,其影响相当广泛。同行企业将它视作借鉴资料,高校将它用作教学,而专栏媒体则将它看作参考,喜爱装饰的朋友将它当作收藏资料。首发仪式当天下午即吸引了200万的成交量,再一次创造了家装行业的奇迹。
    2009年爱特装饰将投入巨资在重庆开辟2000平米的办公区域,届时爱特总部也将随之搬迁,并全方位打造真正意义上的装饰装修旗舰店。如此大手笔,曹洪阳解释说装饰公司不同于其他行业,制造企业可以展示自己的产品,房产商可以展示楼盘,而装饰公司必须通过展现自身的装修魅力来说服、征服客户,包括吸引即将加盟爱特的加盟商,这是公司整体实力和形象的集中展示,也是未来爱特走向集团化的重要一步。

清晰透彻的用人理念

    文化是土地,人才是种子。爱特将企业文化作为吸引人才的重要机制。爱特坚持“能者上、平者让、庸者下”、“用人所长、用足所长”的人事方针。同时,曹洪阳也谈到了爱特的选人标准。第一是人才品行,诚信、踏实、团队精神。他认为只有完美的团队没有完美的个人,团队的组建考验着每一个成员的品行。第二是能力,第三才是技术。爱特不是一个对员工吝啬的企业,曹洪阳清楚地知道何为“企”,何为“舒”,何为“众”。“企”字头上是一个人字,意味着没有人才的企业将会终止,可见人才对企业的重要性。“舒”字拆开一是“舍”二是“予”,作为老板要在培养、薪酬上舍得,让员工感觉在企业工作很舒服有前途,员工才会在工作中给予企业更多的热情和付出。“众”字就更精妙,最上面那个人指的就是老板,下面是追随他的员工。老板必须为员工提供足够的发展空间和机会,让更多的员工赚到钱老板才会赚钱。意识到这些,曹洪阳已经着手在公司实行股权制,分配给中高层员工一定份额的股权。通过大家一年的共同努力,年末时都能得到合理的回报。人人都为企业操心,公司才能不断前行。
    目前爱特公司的高层主要还是采用引进制度,但第二、三梯队的员工基本采取内部培养。当然,作为一名肩负社会责任的企业,爱特公司每年都将引进部分学生,并逐步与高校合作成立学生职业培训基地,为重庆市的装饰行业培养大量人才。
    时值爱特大量用人之际,曹洪阳希望通过大渝人才招揽更多有志从事家装行业的朋友加盟爱特,并在此呼吁求职朋友,希望大家在求职时充分的客观的分析自己所学所长,自信而冷静地寻找职业起点并在未来的岗位上脚踏实地的工作,这样才能获得真正的职业提升。作为一家全国建筑装饰行业的百强企业,爱特装饰将敞开胸怀为热爱装饰,想在这条路上走得更远更久的朋友提供尽情挥洒的舞台。

以上文字由曹洪阳先生独家提供,未经许可,不得转载。