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今年招聘新动向 企业招聘不写职位要求(图)
http://cq.QQ.com  2008年02月24日09:22   华龙网—重庆晚报    评论0

陈家坪春季人才招聘会6万人入场创纪录,企业新举措让求职者理性投简历

招聘不写职位要求 应聘自掂能否胜任(图文)

一招聘台前人头攒动

本报讯 主城春季职场昨日迎来最火爆的一天,陈家坪展览中心和南坪国际会展中心同时召开春季人才招聘会。其中,陈家坪展览中心单日入场求职者突破6万人,创下我市招聘会的新纪录。

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记者昨日上午在陈家坪展览中心看到,中心门口排起四条购票长龙,人流最高峰出现在上午10时,每条队伍都排出500米开外。招聘会主办方联英人才称,当天给出职位最多的是机械机电、房产建筑、IT、医药卫生4个行业,最为紧俏的是中高级技术人才、资深销售人才和中层管理人才,这大体反映了今年人才市场的供需状态。

据介绍,今年春交会出现新动向,即多数企业模糊或者根本不标注岗位的应聘要求,让求职者自行掂量能否胜任。联英人才表示,企业此举意在让求职者理性投放简历,以求改变以往大型招聘会简历堆成山,企业却挑不出人才的尴尬。

据悉,陈家坪展览中心今日继续举行春季人才招聘会,参会企业约500家,提供职位万余个。

(记者 王中亮/文 杨帆/摄)

启事不标明岗位要求

一张两三平方米的招聘启事,除了用人单位简介,就是用鲜红字体标出的招聘岗位名称——在陈家坪展览中心,满眼都是这样的“简化版”招聘启事。转了几圈,重庆工学院毕业生小邹没投出一份简历,他觉得这样的招聘简直让人无所适从:“以往的招聘会,单位招聘简章上都有对职位性质的详细阐述,需要哪些专业毕业,要几年工作经验,还有性别、年龄的要求等等。岗位是否具有诱惑力,自己能否胜任,让人一目了然。”

记者在某杂志社的招聘台前看到,不少应聘者对美编这个岗位感到陌生。起初,负责招聘的一位姓陈的女士还要解释一番,“美编是个技术岗位”。后来,看到问同一个问题的求职者越来越多,陈女士要么不开腔,要么不耐烦地说,“连美编是什么都不知道,你为啥来应聘?”

陈女士告诉记者,参加一次大型招聘会,杂志社常收到数百份简历,现场根本没时间和求职者仔细交谈。拿回去一清点,发觉很多简历根本不靠谱——专业背景、实践经验与招聘的职位要求相差甚远,“有的人完全是冲着薪水投简历。”

陈女士说,其实只要写明具体职位,真正懂行的求职者就能马上掂量出自己是否符合岗位要求。此外,招聘启事纸张面积有限,若什么都写详细,字体就会很小,展台外围的求职者根本看不清楚。

航空公司展台美女多

在1000个入场招聘的单位中,西部航空展台前人气最旺。虽然该公司的职位需求表被排在前面的求职者挡得严严实实,张女士还是决定挤进投递简历的队伍。“航空公司招人,机会难得,先投份简历再说。”张女士如是说。

在填写航空公司发放的应聘登记表时,一些结伴而来的求职者商量着应聘职位一栏该如何填——投简历前,他们根本没仔细看过职位需求表。

西部航空的招聘代表前,围着一大群高挑靓丽的求职者,情景宛如航空公司招空姐。招聘代表感觉很无奈,“请你们仔细看看职位需求,这次招的以销售、技术类岗位为主,不招聘空乘人员。”

求职用“哎”招呼惹反感

“下次应聘时,请不要再称人为‘哎’。”简单询问几句之后,重庆彭红军企业管理咨询有限公司的招聘代表,有些反感地提醒一位应聘者。

“很多应聘者,尤其是刚刚踏入社会的毕业生,往往不重视求职细节。”一保险公司的招聘代表告诉记者,许多企业都会通过应聘者的求职细节,判断其修养和能力,应聘者对细节问题不能掉以轻心。

跨学科技术人才奇缺

盯着来来往往的求职人潮,重庆致铃信息科技公司经理李汉明一脸苦笑,“这么大的招聘会,只收到2份简历。”他说,公司招聘的岗位是技术支持工程师,为招到这样的人才,他们已在人才市场上搜寻了一年多。

面对该公司开出的4万—6万年薪,不时有求职者在展台前驻足,但鲜有人接招。李明汉说,公司是一个机械信息企业,技术支持工程师要有较扎实的机械专业背景,还需要一定的计算机和英语能力。他认为,有跨学科的专业背景、学习能力强的求职者,绝对是职场的香饽饽。“这样的人才我们来者不拒”。

重庆鸿捷科技发展公司技术部负责人陈先生,也被人才缺乏的问题困扰了两年。他所在的公司最急需无线网络规划工程师,这同样是一个跨学科岗位,需要应聘者具备无线电和计算机知识。

陈先生告诉记者,目前IT技术和机械、电子等行业的融合越来越多,但学校里迟迟不见开设类似的交叉学科专业,业界只得疯抢这类有经验的技术人员。

记者 王中亮 陈筱莹

招聘广告不留地址

十有八九都是假的

本报讯 日前,进城务工的邱先生打进本报热线966988,想通过自己求职被骗的经历,提醒农民工在找工作时多长心眼,以免上当受骗。

邱先生家住江津,几天前通过街头广告介绍,到位于南坪东路的一中介公司找工作。中介公司称可介绍邱到南坪一夜总会任保安。在收取400元的介绍费后,该中介公司未开发票,而是给他一张便条,称凭此便条次日到夜总会报到。第二天,邱先生来到指定地点,却发现是一间茶楼,一位30多岁的男子要他缴纳体检费,称体检合格后才会安排工作。由于与中介公司介绍的情况不一样,邱先生找到中介公司要求退还中介费,但对方却以介绍工作成功为由,拒绝退还费用。邱先生想向劳动部门投诉,但手里又没有证据,只能自认倒霉。

记者昨日在南坪转盘、杨家坪步行街等地调查发现,街头招聘广告不少,但招聘单位大都没写地址,联系电话不是小灵通就是手机,不时有农民工模样的人拿笔记录着。

市劳动和社会保障局工作人员就此表示,这种不留具体地址、也没有固定电话的招聘信息,十有八九是黑中介发布的,许诺的高薪往往是陷阱。他提醒求职者,正规职业介绍机构必须具有职业介绍许可证、收费许可证、营业执照、税务登记证四个证件,对以任何名义收取各种杂费的招聘单位,应聘者应坚决拒绝,并向招聘单位所在劳动保障部门举报。

(记者 程洪川)

[责任编辑:wyjasminexiao]

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